II Encontro Interdisciplinar de Língua, Literatura e Educação

Segundo a coordenação do curso de de Licenciatura em Letras ,no dia 13 de agosto de 2011 os alunos dos polos CARPINA e PESQUEIRA estarão realizando o 2º LLEDUC- encontro interdisciplinar de Língua, Literatura e Educação.
Os professores que desejarem participar ofertando oficinas de para o evento poderão indicar TÍTULO  e EMENTA da oficina até dia 27 de junho para que os alunos iniciem a divulgação do evento.
Precisamos das informações:
NOME COMPLETO DO PROFESSOR:
POLO: PESQUEIRA OU CARPINA- indicar o polo que pretende visitar. A ideia é tentarmos nos dividir em dois grandes grupos, pois o evento ocorrerá no dia 13 de agosto nos dois polos.
TÍTULO da oficina:
EMENTA:
Estaremos reenviando essas informações pra as professoras que estão organizando o evento. Segue, em anexo, informativo sobre o evento com as contribuições da professora Lúcia Cabral.
Os professores que desejarem viajar terão direito à passagem (ônibus para Pesqueira) e diárias.
Os alunos precisam muito de nosso apoio, devido à carência em todos os sentidos.
Vejam o Procedimento abaixo , sua participação é importante.

II Encontro Interdisciplinar de Língua, Literatura e Educação

Polos Carpina e Pesqueira- EAD/UFRPE

13 de agosto de 2011

O II Encontro Interdisciplinar de Língua, Literatura e Educação – LLEDUC é um evento que visa contribuir para divulgação dos trabalhos produzidos pelos licenciandos do curso de Letras da UFRPE. O evento apresenta caráter interdisciplinar, promovendo as articulações entre as áreas de Língua, Literatura e Educação.

O evento será realizado nos polos de Carpina e Pesqueira, tendo em vista as seguintes formas de apresentação de trabalhos:

·         Mesa redonda ·         Comunicações orais ·         Painel de Fotografias ·         Sessão de pôster ·         Apresentação de vídeos ·         Recital Poético ·         Oficinas ·         Exposição de materiais didáticos

Objetivo Geral do Evento

Contribuir para a formação profissional dos licenciandos do curso de Letras a distância, considerando uma abordagem interdisciplinar e as conexões entre os conhecimentos teóricos produzidos nas disciplinas cursadas no semestre letivo e suas dimensões de aplicabilidade prática.

Atividades a serem desenvolvidas para o evento:

Ø      Apresentação de trabalhos pelos cursistas;

Ø      Mesa Redonda;

Ø      Realização de oficinas pelos cursistas e professores;

Ø      Edição de um caderno de socialização de experiências e outras produções (textos, artigos, pesquisa, etc).

1) Formas de apresentação dos trabalhos dos cursistas:

• Comunicações orais: nesta modalidade de apresentação, os participantes terão 15 minutos para apresentar seus trabalhos.
• Painel de fotografias: os participantes podem apresentar seus trabalhos, por meio da construção de um painel com registros fotográficos.
• Sessão de pôster: os participantes podem apresentar seus trabalhos por meio de pôsteres no formato de 90 cm por 120 cm, no sentido de socializar suas produções.
• Apresentação de vídeos: os participantes podem apresentar pequenos vídeos, utilizando os recursos do movie maker, a fim de socializar seus trabalhos.
• Exposição de materiais didáticos: Os participantes podem apresentar jogos, sequências didáticas, projetos, desenvolvidos nas escolas a partir das orientações das disciplinas do curso.

Importante:

·        Os participantes deverão enviar os resumos de seus trabalhos para a coordenação do evento.

·        Os trabalhos submetidos precisam indicar os nomes dos professores orientadores, considerando os professores executores e os respectivos tutores das disciplinas.

         I I LLEDUC- Encontro Interdisciplinar de Língua, Literatura e Educação

Modelo de Resumo

TÍTULO DO TRABALHO                        Autor XXXXXXX (e-mail) Orientadores: Prof. Executor: XXXXX Tutores: XXXXX Universidade Federal Rural de Pernambuco- UFRPE Educação a Distância          Desenvolver o resumo sem parágrafos, fonte arial 12, espaçamento simples entre as linhas, considerando as fases de desenvolvimento da pesquisa científica: introdução, metodologia, resultados, conclusões. Não é preciso especificar essas fases no corpo do resumo, mas é importante que o texto apresente elementos indicadores da pesquisa. O resumo deverá ter no máximo 300 palavras. O título deverá estar em caixa alta, negrito, fonte arial, tamanho 14. Indicações de autores, e-mails e instituições também deverão estar em negrio, fonte arial, tamanho 12. Todo o corpo do resumo deve ser realizado em arial 12, espaçamento simples. Palavras-chave: inserir (no máximo) três palavras-chave relacionadas com a temática abordada no texto.

2) Mesa Redonda

O tema da mesa redonda deve ser escolhido pelos professores, alunos e coordenação do evento.

Deve ser uma temática que amplie os conhecimentos e a curiosidade dos cursistas.

3) Oficinas – cursistas e professores

Propostas:

Ø      Formadores oferecem  oficinas aos cursistas;

Ø      Formadores oferecem  oficinas aos professores municipais e comunidade;

Ø      Cursistas farão oficinas para crianças, adolescentes, jovens e idosos.

Orientações para cursistas e professores que irão ministrar as oficinas:

ü      Encaminhar à coordenação do evento proposta da oficina contendo: Título; ementa, justificativa, objetivos, etapas da oficina, equipamentos e materiais utilizados e o público alvo.

4) Caderno de Socialização

A socialização de experiências, os relatos de pesquisa, a produção de artigos e textos devem ser orientados e corrigidos pelos tutores e professores executores antes de serem encaminhados à coordenação do evento. 
Qualquer dúvida entre em contato a professora e endereço relacionado abaixo.

Profª Ivanda Martins

Coordenação do Curso de Letras a Distância

Educação a Distância - UFRPE
Universidade Aberta do Brasil - UAB
Rua Dom Manoel de Medeiros,s/n – Dois Irmãos – Recife –PE.
CEP.: 52171-900   Fone: (81) 3320.6103

 

Polo Carpina
A coordenação do Polo Carpina informa a todos os alunos  que os dias 18 e 19 srá dia exclusivo para efetivar matriculas dos alunos da graduação. Senhores alunos procure acessar seu ambiente  e ver as documentações necessária para que no dia da matricula estja apto para sua execução.
A coordenaação também informa  sobre a questão do SIGA que o dia limite para sua efetiva inscrição ou registro será até o dia 18  di corrente mes. Caros alunos fique atento para não perder sua matrícula.

 Vereadores do Carpina aprovam Projeto Lei que define o "Piso Salarial" da categoria de professores

Prefeito do Carpina Manuel Severino da Silva  - Manuel Botafogo - envia projeto Lei do Piso Salarial dos Professores da Educação Pública Municipal

Vale ressaltar que esse projeto só veio a câmara de vereadores do Carpina por que na sexta feira o sindicato lotou esta casa para tomar as decisões.Se caso ele não enviasse o projeto até o dia 10 do corrente mês, o sindicato faria uma assembléia onde poderia decretar greve e uma passeada pelas ruas da cidade com destino a prefeitura e ao forum para informar a decisão tomada pela categoria de professores, mais não foi preciso  pois o executivo enviou o projeto a tempo e o sindicato tomou outra decisão de acordo com o posicionamento da categoria de classe..

No dia 11 de maio o sindicato reuniu a categoria para tomar uma decisão, foi observado que o montante  de servidores  (professores) não dava quorum suficiente para tomar uma decisão mais energica, apenas foi feito uma passeata pacífica andado pelas rua centrais da cidade com destino ao forum e lá encontrou os servidores da justiça em greve, de braço cruzados e não tinham nenhum juiz para vos receber. Naquele momento a presidente do SINSEMUC solicitou que todos fosse para a câmara no dia 13 para acompanhar a votação do projeto Lei que trata do Piso salarial 2011 do professores.

Os vereadores da Câmara Municipal do Carpina vota o  Projeto Lei nº 05/2011 que trata do Piso Salarial dos professores da cidade do Carpina, projeto este que o executivo envia a esta referida casa ferindo direitos constitucional da categoria. Na Câmara de Vereadores do Carpina tinha presente mais de 120 professores em sua maioria professores com carga horária de 200 horas aulas.

A presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Muicipal do Carpina - Regional Mata Norte, Srª Maria das Mercês Silveira tentou fezer de tudo para ver se podia reverter a situação, mas não foi possível. Todos que fazem o Sinsemuc Regional Mata Norte ficaram triste, mas categoria não contribuiu para que o problema fosse revertido..

Como todos sabem os vereadores não pode ordenar despesas, só o prefeito é quem pode. O projeto teve que ser votado na íntegra em uma única discussão por que veio em regime de "urgência urgentíssima". Antes do projeto entrar em discussão, foi consultado o advogados da câmara e o sindicato para ver se podia fazer alguma alteração de acordo com a legislação em vigor, mas nada poderia alterar no projeto, portanto só tinha dois caminhos: o primeiro era votar o projeto na íntegra e outro era suprir o artigo primeiro do projeto nº 5/2011. Se suprimir-se o artigo 1º desse projeto era identificado que os vereadores estavam ordenando despesa e correria o risco do projeto ser vetado pelo gestor público e os profissionais neste mês ficar mais uma vez sem o ajuste salarial; o segundo caminho seria passar a discussão  para a categoria presente, o que a categoria decidisse os vereadores acatavam e votaria o projeto na íntegra..

A presidente do Sinsemuc, sábia,  explicou a situação do projeto, o que poderia acontecer, como também foi explicado pelos vereadores que eles  não poderiam fazer alteração no projeto, caso fizesse estariam ordenando despesa. Como todos sabem só o gestor público poderia ordenar despesas para esse fim. Se o projeto fosse aprovado pelos vereadores na íntegra, a catgegoria de professores colacaria já esse mês no bolso o ajuste, caso contrário ninguém receberia nenhum ajuste salarial esse ano.A categoria ciente do conteúdo a ser discutido e aprovado a Srª Maria das Merces Silveira perguntou para os professores presente se eles preferiam que o projeto não fosse votado e todos ficassem sem o ajuste salarial ou que o projeto Lei fosse votado na íntegra autorizando o prefeito já esse mês pagar  o piso salarial  e entrar com uma  ação na justiça contra o município pela inconstitucionalidade da Lei para  diferença percentuais garantindo os direitos adquirido conforme seu tempo de serviço (estabilidade financeira), embora todos saibam que isso pode demorar meses ou anos. E os professores presente ficaram um pouco  indeciso se votava ou não. A presidente do sindicato perguntou aos professores: quem fosse a favor da votação do projeto Lei do Piso salarial 2011da forma que está levantasse uma de sua mãos e quem fosse contrário ficasse como está. A maioria dos professores levantaram uma de suas mãos dizendo que aceitava. A presidente do sindicato perguntou novamente se todos os professores tinham entendido, portanto levante uma das suas mãos quem fosse favorável ao projeto ser votado na íntegra e depois entrar com uma ação na justiça contra o município pela inconstitucionalidade da lei. Todos os professores se manteve em sua maioria levantando uma de suas autorizando os vereadores a votar a proposta do jeito que estar e o sindicato entrar com uma ação de "inconstitucionalidade da lei" muito embora, sabendo que isso pode demorar meses ou anos, para se ter um resultado positivo ou negativo.

O sindicato está de Parabéns, pois sua diretoria  tem cumprido seu compromisso com a categoria, pena que a categoria de professores de Carpina ainda não tem feito a sua parte para que pudesse fortalecer a entidade de classe  e brigar pelos direitos lhe conferem.
Ver a planilha abaixo:

200h/aula	Inicial	5 anos	10 anos	15 anos	20 anos	25 anos	30 anos	35 anos
Magistério	R$ 1.188,00	R$ 1.211,76	R$ 1.236,00	R$ 1.260,72	R$ 1.285,93	R$ 1.311,65	R$  1.337,88	R$ 1.364,64
Graduado	R$ 1.425,60	R$ 1.454,11	R$ 1.483,19	R$ 1.512,86	R$ 1.543,12	R$ 1.573,98	R$ 1.605,46	R$ 1.637,57
Especial.	R$ 1.710,72	R$ 1.744,93	R$ 1.779,83	R$ 1.815,43	R$ 1.851,74	R$ 1.888,77	R$ 1.926,55	R$ 1.965,08
Mestrado	R$ 2.052,86	R$ 2.093,92	R$ 2.135,80	R$ 2.178,52	R$ 2.222,09	R$ 2.266,53	R$  2.311,86	R$ 2.358,10
Dotourado	R$ 2.463,44	R$ 2.512,71	R$ 2.562,96	R$ 2.614,22	R$ 2.666,50	R$ 2.719,83	R$  2.774,23	R$ 2.829,71

150h/aula	Inicial	5 anos	10 anos	15 anos	20 anos	25 anos	30 anos	35 anos
Magistério	R$   742,33	R$    757,18	R$    772,32	R$    787,77	R$    803,52	R$    819,59	R$    835,98	R$    852,70
Graduado	R$    890,80	R$    908,61	R$    926,78	R$    945,32	R$    964,23	R$    983,51	R$ 1.003,18	R$ 1.023,24
Especial.	R$ 1.068,96	R$ 1.090,33	R$ 1.112,14	R$ 1.134,38	R$ 1.157,07	R$ 1.180,21	R$ 1.203,82	R$ 1.227,89
Mestrado	R$ 1.282,75	R$ 1.308,40	R$ 1.334,57	R$ 1.361,26	R$ 1.388,49	R$ 1.416,26	R$ 1.444,58	R$ 1.473,47
Dotourado	R$ 1.539,30	R$ 1.570,08	R$ 1.601,48	R$ 1.633,51	R$ 1.666,18	R$ 1.699,51	R$ 1.733,50	R$ 1.768,17

SINSEMUC - MOBILIZAÇÃO NACIONAL

Professores da Rede Pública municipal do Carpina, em sua maioria param em reivindicação do Piso Nacional da Educação Básica e sai as ruas da cidade pra reivindicar do gestor público um salário digno e melhorias ambientais nas escolas para que todos possam desenvolver um trabalho de qualidade juntos aos alunos .

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipal de Carpina e Região reúne em frente a sua sede, na Rua da Bandeira, centenas de professores em protesto ao " Piso nacional que há três anos vem em luta e só agora que estamos conquistando parte dessa reivindicação.

A Diretora Presidente do Sinsemuc informa aos professores que o Sr. Prefeito Manuel Severino da Silva enviou "projeto Lei Nº5/2011 que trata do ajuste ou seja implantação do Piso Nacional", mesmo assim ainda fere alguns artigos constitucional da Lei 11738/2008 deixando de cumprir o que a lei  determina.

A presidente do Sinsemuc Carpina informa que não ficou satisfeita com o ajuste salarial pois ele deu o piso  para quem tem duzentas horas aula e não valorizou os professores que tem 150 horas aulas.

Aos professores que tem 150 horas aula ele deu um ajuste inferior ao que determina a lei 11738/2008

Mais de 150 professores, trabalhadores em educação saíram as ruas em direção ao Forum da cidade de Carpina para reivindicar e mostrar a sua insatisfação referente ao ajuste de salário da categoria. Chegando lá se deparam com os funcionários da justiça em greve. Todos os funcionários da justiça estavam de braços cruzados e deram os parabéns ao sindicato pela posição que tomaram.

A comissão designada pela presidente não conseguiu falar com a juíza pois a pouco momento tinha saído para o Tribunal de Justiça.

Os professores viram que aqueles funcionários não ganham tão pouco quanto eles mesmo assim,  estavam todos de braços cruzados lutando pelos seus direito que o Estado vem descumprindo.

Hoje é importante observar que ninguém tem nada se não for a luta, se não reivindicar e não cruzar os braços, se possível  deixar de atender o público e realizar apenas os serviços essenciais.

A categoria de professores,  a categoria de pessoal administrativo entre outras que ganha apenas um salário mínimo se não fora a luta terminam perdendo cada vez mais o seu direito, pois os governantes não estão nem aí para servidores públicos em geral. 

Servidores públicos precisamos nos unir e ficar mais atentos a esses político que quer fazer do sistema público ou seja das prefeituras  cabides de empregos.  Eles são passageiro enquanto o servidor público não.

STF julga a ADI 4167 - PISO NACIONAL DOS PROFESSORES DA EDUCAÇÃO BÁSICA.

VEJA O QUE VAI MUDAR.

A parte principal da ADI 4167/2008, dos 05 governadores, atualmente só quatro a mantêm, dentre eles o Governador do Ceará Cid Gomes, foi julgada ontem e terá muito impacto na vida de milhões de profissionais da educação.  O Supremo Tribunal Federal Declarou:

1) O Piso Nacional é Constitucional, cabe realmente à União fixá-lo. Não como defendiam ser de competência de cada Estado e de cada Município fixar que piso pagar aos professores. NESSE PONTO FOI MANTIDO O MESMO ENTENDIMENTO QUANDO DO JULGAMENTO DA LIMINAR DE 2008, QUE TAMBÉM JULGARA CONSTITUCIONAL O PISO;

2) O piso é vencimento básico e não remuneração. Aqui há uma grande mudança, pois na liminar, ficara decidido até julgamento final, que piso seria remuneração, que corresponderia à soma de tudo que o professor ganhava na época: vencimento + gratificações e etc. Muitos Municípios e Estados só incorporaram as gratificações, nada mudando na totalidade dos valores pagos e ainda declarando que pagavam além do piso. Só QUE O SUPREMO, AO DECLARAR O PISO CONSTITUCIONAL, TAMBÉM DECIDIU QUE O PISO É VENCIMENTO BÁSICO E NÃO REMUNERAÇÃO. Logo todo Município que fabricou o falso piso, sobretudo no ano de 2009, considerando a remuneração, vai ter que voltar atrás. Como se voltasse no tempo, como se as incorporações nunca tivessem existido. 

Por exemplo: Um município que em janeiro de 2009 pagasse vencimento básico de R$ 650,00 a um professor e R$ 350,00 de regência de classe, pela liminar do STF, de dezembro de 2008, pagava o piso, pois o total da remuneração, vencimento básico mais a regência, atingiam o valor de R$ 1.000,00, quando o piso era de R$ 950,00.

Só que com a decisão de ontem, 06/04/2011, tal Município não pagava o piso, faltava R$ 300,00 no vencimento básico, que era de R$ 650,00, para chegar a R$ 950,00. Logo, voltando no tempo como deve ser, tal município terá que pagar os R$ 300,00, por cada mês,  retroativamente, além da diferença da regência de classe, que também incidirá sobre os R$ 300,00, que faltaram para completar o piso ou vencimento básico, que na época deveria  ser de R$ 950,00, independentemente das demais vantagens e gratificações.

Moral da História: O STF, na liminar em 2008,  já deveria ter declarado que piso era vencimento básico, não remuneração; Os Municípios e Estados, como sempre, bancando os espertinhos, contratando outros espertinhos e violando direitos dos servidores, acabaram praticando uma fraude e vão ter que pagar essa conta. TERÃO UM ENORME PASSIVO TRABALHISTA, NÃO POR FALTA DE DINHEIRO, MAS POR EXCESSO DE ESPERTEZA! Tal fato muda toda a bandeira de luta, quanto ao piso para o ano de 2011, não há mais como praticar fraude de incorporar gratificações e vantagens, daqui ora frente, bem como o vencimento básico, para 40 horas, nível médio, aumentar para R$ 1.597,00, na pior das hipóteses, mesmo que o Estado ou Município adotem o piso pirata do MEC, de R$ 1.187,00, o vencimento deverá subir. IMPORTANTE DESTACAR QUE  TAL PISO DO MEC É MAIS UMA ESPERTEZA QUE PODERÁ CAUSAR GRANDE PASSIVO TRABALHISTA AOS MESMOS ESPERTINHOS

Fonte:Dados extraído do blog Dr. Valdeci Alves

Os municípios que anteciparam e fizeram suas legislação própria juntando as vantagens mais o vencimento base vai ter que refazer sua legislação de acordo com a legislação atual, ou seja em vigor a partir da data da publicação no Diário Oficial da União. 

AGRADECEMOS  A JUSTIÇA BRASILEIRA POR ENTENDER E USAR A LEI DA RAZÃO, PELO SEU MINUCIOSO ESTUDO CORRELATO A LEGISLAÇÃO CONSTITUCIONAL DO BRASIL ENTENDO QUE EDUCAÇÃO NÃO SE FAZ COM BRINCADEIRA MAS COM SABEDORIA DE FORMA QUE TODOS SAIAM GANHANDO DESDE O ALUNO QUE ENTRA NA ESCOLA AO DOUTOR QUE VAI EXECUTAR AS LEIS E A SUA PROFISSÃO COM DIGNIDADE.

SINSEMUC REGIONAL MATA NORTE - VICENCIA

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais Regional Mata Norte - Vicência - reúne em frente a Prefeitura Municipal daquela cidade, mais, 100 servidores públicos para reivindicá-lo salário base de 545,00. Atualmente a prefeitura Municipal de Vicência paga  350 (trezentos e cinquenta reais), isso é uma vergonha. Enquanto governo federal faz leis declarando o salário mínimo de R$ 545,00(Quinhentos e quarenta e cinco reais), a CF afirma  que ninguém deve receber menos do que um salário mínimo, o prefeito da cidade desta cidade faz projeto leis decretando o salário mínimo  de 545 (quinhentos e quarenta e cinco reais) incluindo todas as vantagens pecuniários, caso não atinja completa com  abono. Já para os servidores públicos municipais das demais secretarias que são grupo partidário, recebem salário base de integral  no valor de R$ 545,00 (quinhentos e quarenta e cinco reais) fora as vantagens peuniares.

A mobilização do dia 30 de março de 2011 teve como objetivo fazer uma parada de advertência e levar uma comissão incluindo servdores públicos municipais, representante da diretoria do Sinsemuc, diretor da CGTB e da Federação dos Servidores Públicos de Pernambuco entregar um documento  pedindo que seja enviado a Câmara dos Vereadores desta cidade um projeto lei criando plano de cargo e salário e um vencimento base no valor de um salário mínimo. fora as vantagens pecuniares como exemplo quinquenio e gratificação de função.

Carro de son contratado pelo prefeito usa energia pública para atrapalhar movimento sindical dos trabalhadores do serviço público Trabalhadores sofrem em frente a prefeitura  co  oforte  sol  quenteem busca de melhorar o seu salario que é de 350 reais.

Servidores enfrenta calor do sol escaldante em frente a prefeitura
em busca de uma resposta positiva

Prefeito poem carro de som em frente a prefeitura para a

atrapalhar movimento sindical dos servidores públicos

mas não consegue.

Presidente da CGTB questiona a situa dos trabalhadores de vicencia